Funcionarios de la Alcaldía piden socialización de la reforma administrativa





Funcionarios de la Alcaldía de Tunja, piden al Concejo Municipal que se haga un estudio serio y responsable de la reforma administrativa planteada por la entidad, ya que el proyecto no cuenta con un soporte o base técnica y no ha sido socializado con trabajadores ni con la comunidad.


Según Óscar Armando Rodríguez Pacheco, auxiliar administrativo oficina de contabilidad Alcaldía de Tunja, como funcionarios y beneficiarios de lo que pueda suceder en la ciudad plantean que la estructura que se está debatiendo no tiene un soporte técnico o si lo tiene, no ha sido socializado de la manera adecuada con los interesados, no se ha dado a conocer si está basado en estudios serios para hacer el cambio, que si bien es necesario, no puede  afectar a los trabajadores y a la ciudadanía, por eso no se oponen a los avances que se requieren, pero si sorprende que por cuarta vez se haya presentado el mismo proyecto y sólo hasta ahora se dé a conocer a los trabajadores, sin tener en cuenta cómo se organizó y de dónde salen los cambios planteados o porqué nace la necesidad de una reforma.


“Qué va a suceder con las personas que estamos aquí, hoy lamentablemente sólo trabajamos estructura, pero esa estructura no se sabe cómo se va a llenar, conque vamos a trabajar, la ciudadanía  quién la va a atender, a donde nos van a llevar la atención al ciudadano, donde se va a ubicar la cantidad de gente que se supone llega con la reforma, como va a ser el tema logístico, es decir por ahora se habla de un proyecto restructuración pero sin tener en cuenta que la capacidad laboral de la alcaldía, el edificio actual puede que no la dé, por eso pedimos que en su buen saber y entender, el Concejo que haga un estudio serio donde nos tengan en cuenta y donde se tenga en cuenta también a la comunidad,  para saber cómo estamos, qué camino se va a seguir y qué es lo que se busca” significó Rodríguez.


Sí es cierto que en algún momento fueron parte de una aplicación de encuestas por parte de un consultor, nunca se hizo socialización de por qué sí o por qué no los cambios, nunca se dio a conocer los resultados de esa consulta, no se ha tenido en cuenta el factor externo que es la ciudadanía, por eso esperan que este estudio sea bien hecho, a conciencia, teniendo en cuenta todos los puntos de vista y sobre todo que se evite que con la llamada reorganización se generé afectación laboral y más tramitología o inconvenientes a la comunidad que acude a los servicios que ofrece la Alcaldía Municipal.


Foto: Concejo Tunja

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